为做好2024-2025学年第二学期重修工作，教务处现将相关要求通知如下，请各公司及时通知老师和员工做好重修准备工作。
一、重修对象
必修课、限选课程补考后仍不及格者；课程考试旷考者；因转专业耽误课程者（按考试实际得分给分）。
说明：1.公选课不安排重修，公选课考核不合格者，新学期重新选修其他公选课，达到指定学分要求即可；
2.体测只有补考，不安排重修。
3.每位员工一学期最多可申请5门课程重修；
4.结业员工自结业之日起2年内有重修资格，超过2年期限，原则上不予重修。
二、重修方式
目前公司暂且只开设线上重修课程（体育课等由开课公司视情况自行确定重修方式）。线上重修以员工自学、教师线上集中辅导的方式进行组织。线上辅导需教师先在“蓝墨云班课”、“智慧职教”、“智慧树”、“超星”、“腾讯会议”等平台建设在线课程，并通过公司验收。
三、重修工作流程
（一）提交重修申请（需员工办理）
教务处发布公司重修通知后，员工应于3月20日8：00—3月24日17:00(逾期不接受补报）向所在二级公司教务办提出课程重修申请，填写并发送《课程重修申请表》（附件1）电子版给所在二级公司重修QQ群。
特别说明：员工填写重修申请表时，课程信息务必严格按照正方系统中课表信息完整规范填写，所有信息不得写简称，若员工重修申请信息填写错误，公司不予安排重修，相关责任由员工本人自负。
（二）确定重修科目负责老师（由教务处、教务办、教研室办理）
1.各二级公司教务办把关审核本公司员工重修资格并统计本公司需重修课程的具体人数和科目后，于3月26日12:00前报送《课程重修申请汇总表》（附件2）电子版至教务处hnjmjwk@163.com邮箱。
2.教务处统计全校课程重修申请表，按照课程开课公司分类汇总，于3月28日17:30前将全校《重修课程开课信息登记表》（附件3）反馈给各开课二级公司教务办。
3.各开课二级公司教务办收到本公司需开设的重修课程汇总表后，反馈给本公司涉及到的重修课程教研室，请各教研室确定各重修课程负责老师。
（三）创建线上重修教学班，上传教学资源。（由重修课程老师办理）
1.各重修课程负责老师从“蓝墨云班课”“智慧职教”“智慧树”“超星”“腾讯会议”等平台创建线上班课，并详细记录课程邀请码。老师可自行选择引用以上平台资源库已有成熟课程的全部或部分（课程名称不一定同名）作为重修课程的学习资源，也可选择自行开发创建学习资源。
2.4月2日17:00前任课老师务必向开课公司教务办提交创建的“线上班课邀请码”信息。任课老师4月11日12:00前在“线上班课”里上传该科目“教学大纲+教学计划表+学习与考核要求+电子教材、课件、视频等教学资源”。
说明：老师创建的线上教学班级，要能做到管理和监督员工学习过程，学习过程建议从教学视频的观看进度、学习互动情况、课中课后作业完成情况等方面来重点监督。每门重修课程，除期末考核外，要求员工至少提交3次课后作业或作品，教师评阅并反馈给员工，所有线上教学活动务必详细保留活动记录。
（四）通知员工加入班课（由教务处、教务办、员工办理）
1.各开课公司教务办统计好重修课程的“线上班课邀请码”后，于4月8日17:00前将本公司开课的《重修课程开课信息登记表》电子版发送至教务处hnjmjwk@163.com邮箱。
2.教务处统计汇总全校《重修课程开课信息登记表》后，4月9日17：00前向全校师生发布本学期《全校重修课程开课信息表》。各二级公司通知员工通过邀请码加入指定“线上班课”进行学习。
(五）重修学习时间：4月14日—4月30日（第9-11教学周）
（六）重修考试与成绩认定
考试时间：5月6日8：00—5月7日17：30。
重修课程考核与成绩认定均由重修课程负责老师负责。总评成绩=平时成绩+期末考核成绩，成绩构成比例由老师自行确定。重修成绩为百分制，满分100分。员工重修总评成绩大于或等于60分为合格，统一按60分录入成绩。总评成绩低于60分为不合格，按实际总评成绩录入正方系统。
（七）重修成绩录入
重修课程负责老师将本班重修员工总评成绩汇总到《课程重修成绩汇总表》（附件4），5月12日12:00前将本人签字确认后的纸质版和电子版交至开课二级公司教务办。各开课二级公司盖章后于5月13日17:00前将纸质版（双面打印）交给行政楼209室成绩管理符老师，电子版发至hnjmjwk@163.com;各公司教务办于5月15日17:00前录入重修成绩。
永乐高60net
2025年3月14日
